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Vivre en famille d'accueil ou en établissements

Vivre dans une famille d’accueil

Mis à jour le 07/10/2025

Vivre dans un cadre familial, disposer d’un logement compatible avec les besoins liés à son âge ou à son handicap, bénéficier d’une présence aidante et stimulante et d’un accompagnement personnalisé, telles sont les aspirations de certaines personnes âgées qui ne peuvent plus ou ne souhaitent plus rester à leur domicile.

L’accueil familial de personnes âgées de plus de 60 ans et de personnes en situation de handicap de plus de 18 ans au domicile d’un accueillant familial est une offre d’hébergement intermédiaire entre le maintien à domicile et l’hébergement collectif en établissement. Il s’agit d’une solution souple permettant de répondre à des prises en charge durable ou d’accueil temporaire, à temps complet ou à temps partiel.

La personne âgée ou en situation de handicap intègre et partage la vie quotidienne de la famille qui l’accueille, tout en bénéficiant d’un accompagnement attentif, sécurisant et rassurant.
L’accueil s’adapte à la situation et aux besoins de la personne accueillie.

Il y a actuellement dans le département de la Somme plus de 140 familles d’accueil pour un peu plus de 260 places d’accueil.

Qui peut être accueilli ?

Les personnes âgées d’au moins 60 ans.
Les personnes en situation de handicap de plus de 18 ans ayant une reconnaissance de la Maison départementale des personnes handicapées (MDPH).

Un contrat entre l’accueillant et l’accueilli

Un contrat doit obligatoirement être signé entre l’accueillant et l’accueilli ou son représentant légal. Ce contrat de gré à gré doit préciser :
– la durée et le type de l’accueil (permanent, temporaire ou séquentiel, à temps complet ou partiel)
– les droits et obligations de chacun
– les conditions matérielles et financières

L’agrément par le Département

Les accueillants familiaux, qui accueillent à leur domicile des personnes âgées ou handicapées, sont agréés par la présidente du Conseil départemental. Cet agrément certifie que la personne accueillie bénéficie :

de conditions d’accueil permettant d’assurer la santé, la sécurité, le bien-être physique et moral de la personne accueillie, avec notamment une présence attentive, sécurisante et stimulante auprès de la personne accueillie.
d’un logement conforme aux normes en vigueur (9 m² pour une personne seule et de 16 m² pour deux personnes) et adapté aux contraintes liées à l’âge et/ou au handicap des personnes pouvant être accueillies.
l’assurance d’un suivi social et médico-social assuré par le Département
une continuité de l’accueil. En effet, si l’accueillant familial doit s’absenter, il doit assurer une continuité de l’accueil en se faisant remplacer à son domicile.

À savoir

L’agrément d’accueillant familial à titre onéreux, délivré par la présidente du Conseil départemental, vaut habilitation à accueillir des bénéficiaires de l’Aide sociale.
En savoir plus sur le métier d’accueillant familial.

Un accompagnement et un suivi personnalisé

Toutes les familles d’accueil du département de la Somme, ainsi que les personnes accueillies, bénéficient d’un suivi régulier effectué par des agents du Département. Les professionnels chargés du suivi médico-social accompagnent les accueillants familiaux dans l’exercice de leur activité, les conseillent et les aident au quotidien. Ils sont également présents auprès des personnes accueillies, les aident et les accompagnent dans leur projet de vie, en lien avec leur famille et/ou leur représentant légal.

Selon la situation, la personne accueillie peut bénéficier de :

l’APA (allocation personnalisée d’autonomie)
la PCH (prestation de compensation du handicap)
l’aide sociale
l’allocation logement (plus de renseignements auprès de la Caisse d’allocations familiales)
un crédit d’impôts (plus de renseignements ici)
l’aide à la prise en charge des frais de fin de contrat des salariés du particulier employeur

L’accueil familial Télécharger

Vous souhaitez devenir accueillant familial ?
Cliquez ici pour plus d’infos sur le métier d’accueillant familial.

Contact

Vous recherchez une famille d’accueil ? Contactez les services du Département :

Centre autonomie d’Amiens
Site départemental Simone Veil
49 boulevard de Châteaudun
80000 AMIENS
Tél : 03 22 97 23 18
Mail : autonomie.amiens@somme.fr

Centre Autonomie Hauts-de-Somme
1, rue du Bois Le Comte
80300 ALBERT
Tél : 03 22 97 23 33
Mail : autonomie.hautsdesomme@somme.fr

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Vivre en famille d’accueil ou en établissements

Mis à jour le 08/02/2023

La téléassistance

Mis à jour le 09/10/2025

Un malaise, une chute, un accident, un coup de mou ? Le service de téléassistance mis en place par le Conseil départemental permet aux personnes âgées ou handicapées de bénéficier, 24h sur 24 et 7 jours sur 7, d’une aide en cas d’urgence et d’une écoute bienveillante. Un dispositif rassurant et sécurisant pour les personnes seules en perte d’autonomie.

Téléassistance – Facile à lire et à comprendre (FALC)Télécharger

les Samariens de plus de 60 ans
les Samariens en situation de handicap ayant une reconnaissance de la Commission des droits à l’autonomie des personnes handicapées (CDAPH), sans condition d’âge

Une simple pression sur une télécommande, portée autour du cou ou du poignet, déclenche un appel à distance. Selon votre situation, un opérateur peut alerter immédiatement :

la personne que vous avez désignée à l’avance : un membre de votre famille, des amis, un voisin ;
et/ou votre médecin traitant ;
et/ou les secours d’urgence.

L’opérateur reste en liaison avec vous jusqu’à l’arrivée des secours.

Bon à savoir
Besoin de parler ? Il vous suffit d’appuyer sur le bouton de votre télécommande et de préciser à l’opérateur que vous souhaitez entrer en contact avec un psychologue. Ce dernier vous rappellera dans les meilleurs délais.
Ce service d’assistance psychologique est gratuit.

En complément du transmetteur de téléassistance, et si vous êtes fragilisé par les risques de chutes, un bracelet détecteur de chutes lourdes peut vous être proposé gratuitement.

Le détecteur est destiné essentiellement aux personnes qui effectuent des chutes lourdes avec perte de connaissance qui entraine une impossibilité à appuyer sur le bouton déclencheur. Il n’y aura pas de déclenchement automatique de l’alarme en cas de chute légère ou glissement.

Un choc suivi d’une immobilisation est nécessaire au déclenchement d’alarme automatique.

En cas de chute lourde, le bracelet envoie au bout de 40 secondes une alarme automatique vers le centre de veille et d’assistance qui contactera vos proches et organisera les secours si nécessaire. Si besoin, l’alarme peut aussi être déclenchée manuellement par simple pression.

7,20 € par mois (tarif donné à titre indicatif en 2024), incluant le matériel, l’installation, le service, la maintenance.

Premier mois offert, à compter de la date d’installation.
Sans engagement de durée.
Résiliation gratuite sur simple demande à l’aide du formulaire de demande de résiliation. Tout mois entamé est facturé.

Sous certaines conditions, une réduction d’impôt sur le revenu, égale à 50% des sommes payées pour la téléassistance, peut également vous être accordée.

À noter
Le service de téléassistance est gratuit pour certains bénéficiaires de l’Allocation Personnalisée d’Autonomie ou de l’aide ménagère départementale.

La Direction de l’autonomie des personnes âgées et des personnes handicapées du Département de la Somme est votre interlocuteur privilégié.

Contact
Direction de l’autonomie des personnes âgées et des personnes handicapées
49 boulevard de Châteaudun
80000 AMIENS
Tél. 03 22 97 24 83
Courriel : teleassistance@somme.fr

Si vous avez des questions, le Centre autonomie de votre lieu de résidence peut également répondre à vos questions et vous accompagner dans vos démarches.

Un « avis des sommes à payer » trimestriel, envoyé par la paierie départementale, fait office de facture. C’est une facture normale, ce n’est pas une relance.

Il est envoyé uniquement au domicile de l’abonné.

Tout mois entamé est facturé.

Trois moyens de paiement possibles :

par Carte Bleue sur www.payfip.gouv.fr en indiquant bien l’identifiant de la structure publique (qui est 021884) et la référence notée sur l’avis.

par virement bancaire sur le compte bancaire du comptable public IBAN : FR65 3000 1001 23C8 0300 0000 027 BIC : BDFEFRPPCCT

par chèque, à l’ordre de la paierie départementale de la Somme, à envoyer à l’adresse suivante avec le talon de paiement :
Centre d’encaissement des finances publiques – TSA 61110 – 78 924 YVELINES Cedex 9

Pour toute question, contactez le 03 22 97 24 83 ou par mail à teleassistance@somme.fr

Les documents utiles

Téléassistance – Plaquette de présentation Télécharger

Demande d’abonnement – téléassistance Télécharger

La téléassistance Vivre en sécurité à domicile

Les assistants familiaux

Mis à jour le 09/12/2025

Le Département recrute et forme des assistants familiaux. Près de 500 exercent actuellement dans la Somme. Leur mission : accueillir à leur domicile des enfants ou jeunes de moins de 21 ans confiés au service de l’Aide sociale à l’enfance, et leur offrir un cadre de vie éducatif, affectif, familial, structurant et sécurisant.

Le Département recrute et forme des assistants familiaux Télécharger

Qu’est-ce qu’un(e) assistant(e) familial(e) ?

Lorsqu’un enfant est en danger ou en risque de danger, le Conseil départemental assure sa protection via le service de l’Aide sociale à l’enfance. Celui-ci accueille des enfants ou jeunes de moins de 21 ans, dont les parents se trouvent temporairement dans l’incapacité d’assumer leur prise en charge.

Pour mener à bien ses missions de protection de l’enfance, le Département s’appuie sur des professionnels, parmi lesquels les assistants familiaux.

Leur mission est d’accueillir, à leur domicile, de manière continue ou intermittente, un ou plusieurs mineurs ou jeunes de moins de 21 ans, au parcours de vie souvent fragilisés, séparés de leur famille pour un temps donné, à la suite d’une décision judiciaire ou à la demande de leurs parents.

Les assistants familiaux apportent un cadre éducatif, affectif, familial, sécurisant et rassurant aux enfants ou jeunes qu’ils accueillent. Ils leur permettent d’acquérir des repères pour les aider à grandir et s’épanouir.

L’assistant familial participe à la construction et à la réalisation des projets de l’enfant, en lien constant avec les équipes pluridisciplinaires du Département en charge de la protection de l’enfance (éducateurs, psychologues, etc.), dont il est membre à part entière.

Tous les membres de la famille font partager à l’enfant accueilli leur vie familiale et lui donnent une place, sans toutefois oublier que cet enfant accueilli n’est pas le leur et qu’il maintient le plus souvent des contacts réguliers avec ses parents.

Une formation diplômante

Depuis une réforme de 2005, le statut de l’assistant(e) familial(e) s’est beaucoup professionnalisé pour améliorer la qualité d’accueil des enfants. Avant d’accueillir le premier enfant, l’assistant(e) familial(e) commence par effectuer un stage de préparation de 60 heures. En tant que travailleur social, il doit ensuite obligatoirement suivre une formation de 240 heures sur 18 mois relative à :
–   l’intégration de l’enfant ou l’adolescent dans sa famille d’accueil ;
–   l’accompagnement éducatif ;
–   la communication professionnelle.

Cette formation lui offre la possibilité, à terme, de passer le diplôme d’État d’assistant familial.

Un accompagnement dans l’exercice du métier

Le Département de la Somme a mis en place un réseau d’assistants familiaux ressource qui a pour objectif d’assurer une écoute et un soutien auprès des assistants familiaux, de contribuer au développement de leur professionnalisation et d’être un relais avec l’institution.

Des réunions sont organisées pour les assistants familiaux dans l’ensemble de la Somme afin de favoriser des échanges et des réflexions sur leurs pratiques professionnelles.

Plusieurs modalités d’accueil d’enfants sont possibles :

accueil permanent : 7 jours sur 7
accueil familial d’urgence : 7 jours sur 7
accueil de jour et accueil relais : accueil en journée et/ou accueil nuit et jour

Votre situation personnelle :

vous disposez d’un domicile en adéquation avec l’accueil permanent d’un enfant
vous êtes titulaire du permis de conduire et disposez d’un véhicule
vous n’avez pas fait l’objet de condamnation pénale incompatible avec l’exercice de la profession. Cette obligation s’étend aux personnes de plus de 13 ans vivant dans votre foyer.
vous êtes sans emploi, en reclassement professionnel, salarié à temps partiel ou retraité
vous avez une expérience parentale
aucun diplôme n’est requis

Votre motivation, votre savoir-être :

vous souhaitez accueillir à votre domicile un, deux ou trois enfants (maximum) âgés de moins de 21 ans et votre famille adhère à ce projet
vous êtes prêt à vous engager dans la durée
vous êtes disponible, bienveillant et à l’écoute des besoins des enfants
vous êtes prêt à veiller à leur bien-être, leur développement et leur éducation
vous avez le sens des responsabilités liés à la prise en charge de ces enfants aux parcours de vie parfois douloureux
vous êtes capable de poser un cadre éducatif structurant, cohérent
vous savez observer, écouter et prendre en compte les besoins spécifiques d’un enfant
vous respectez l’enfant accueilli dans son histoire familiale, sans jugement

Salaire mensuel net (sans ancienneté) pour un accueil permanent :

Pour l’accueil d’un enfant : 1 490,72 €

Pour l’accueil de 2 enfants : 2 267,23 €

Pour l’accueil de 3 enfants : 3 109,90 €

À ce montant s’ajoutent des indemnités et allocations (entre 508 et 609 € par mois, selon l’âge de l’enfant) pour couvrir les frais liés à la vie quotidienne, l’entretien, l’habillement, l’argent de poche, les fournitures scolaires, les loisirs, le cadeau de Noël, le cadeau d’anniversaire, etc.

Une prise en charge des déplacements et de certains frais liés aux projets des enfants (achat de vélo, colonie de vacances, etc.) pourra également être attribuée.

Etre assistant familial est une activité à plein temps qui exige une grande disponibilité afin d’assurer les divers déplacements liés aux droits de visite, aux suivis spécifiques pour l’enfant ou encore aux réunions et formations professionnelles.
Certaines activités accessoires peuvent néanmoins être cumulées si elles sont compatibles avec la prise en charge prioritaire de l’enfant (vente à distance, création artistique…).

Les assistants familiaux bénéficient d’abattements fiscaux calculés en fonction du nombre de jours de garde d’enfant. Ainsi, grâce à ces avantages fiscaux, une grande part des assistants familiaux ne sont pas sujets à l’impôt sur le revenu.

Les assistants familiaux bénéficient des droits suivants :

un contrat de travail à durée indéterminée (CDI) avec le Conseil départemental
35 jours de congés payés par an et 1 week-end par trimestre de repos, selon le mode d’accueil
une formation initiale obligatoire rémunérée d’une durée de 300 heures, préparant au diplôme d’État d’assistant familial
des formations tout au long de la carrière pour enrichir la pratique et les compétences
en tant qu’agents du Département, les assistants familiaux bénéficient des avantages sociaux de la collectivité (participation employeur mutuelle et prévoyance, adhésion au Comité national d’action sociale, etc.)

Le métier d’assistant(e) familial(e) en 5 questions-réponses

Faux ! Comme pour une adoption, il faut se préparer à accueillir des enfants qui arrivent avec une histoire, un passé et souvent un univers différent du votre.
Mais l’accueil n’est pas une adoption, c’est un moment dans le parcours de vie de l’enfant. Et l’assistant(e) familial(e) a toujours à accompagner l’enfant dans ses relations avec sa famille. C’est cette dernière qui garde l’autorité parentale.

Vrai ! L’assistant(e) familial(e) doit être en mesure d’accompagner l’enfant accueilli dans des déplacements fréquents. Il est donc préférable de posséder un permis de conduire. S’il n’en a pas, il existe des aides pour lui permettre de le passer.

Vrai ! Tous les membres de la famille font partager à l’enfant accueilli leur vie quotidienne et lui donnent une place. C’est une responsabilité collective, un engagement à prendre ensemble. Il ne s’agit pas pour autant d’être une famille modèle, mais un modèle de famille pour les enfants accueillis.

Faux ! Il n’est pas forcément nécessaire d’avoir une chambre individuelle pour chaque enfant accueilli. Néanmoins, il est important que, comme dans une famille, l’enfant puisse disposer d’un espace privé qui correspond à ses besoins, selon son âge, son vécu…

Faux ! Même s’il travaille à domicile, l’assistant(e) familial(e) fait partie intégrante d’une équipe pluridisciplinaire composée d’assistants sociaux, d’éducateurs spécialisés et de psychologues. Observateur privilégié de l’enfant au quotidien, il évalue ses besoins qu’il communique à l’ensemble de l’équipe.

Le parcours pour devenir assistant(e) familial(e)

Voici les différentes étapes du parcours vous permettant de devenir assistant(e) familial(e) :

1) Vous êtes invité à participer à une réunion d’information organisée par le service de Protection Maternelle et Infantile (PMI). Ces réunions vont vous permettre d’échanger avec des professionnels (puéricultrices, référents enfance…).

2) Vous déposer un dossier de demande d’agrément familial, nécessaire pour exercer la profession d’assistant familial.

3) Votre demande est évaluée par le service de PMI qui vérifie que les conditions d’accueil garantissent la santé, la sécurité et l’épanouissement des enfants accueillis.

4) Si les conditions sont remplies, vous obtenez l’agrément. Celui-ci fixe le nombre d’enfants accueillis qui ne peut être supérieur à trois.

5) Titulaire de l’agrément familial, vous adressez votre candidature au service de l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE) du Département de la Somme.

6) Votre candidature fera l’objet d’une étude approfondie : constitution d’un dossier administratif, entretiens d’évaluations sur votre projet d’accueil, aptitude médicale à l’exercice de ce métier.

7) Si votre candidature est retenue, vous signerez un contrat de travail avec le Département de la Somme.

8) Vous serez ensuite formé au travers d’une formation obligatoire de 60 h, préalable à l’accueil d’un premier enfant. Cette formation est assurée et financée par le Département de la Somme.

9) Vous accueillez un premier enfant et vous vous professionnalisez dans les mois qui suivent dans le cadre d’une formation continue.

Devenez assistant(e) familial(le) !

Vous souhaitez devenir assistant(e) familial(le) ou en savoir plus sur le métier ? Complétez le formulaire ci-dessous pour être invité à une réunion d’information.
Attention, ce formulaire ne s’adresse pas aux personnes déjà titulaires de l’agrément. Celles-ci doivent contacter le 03 22 97 21 14 ou compléter le formulaire de contact

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* En cochant cette case, je certifie sur l’honneur l’exactitude des informations communiquées ci-dessus, et reconnais avoir pris connaissance des informations suivantes : Les données recueillies ne sont utilisées que pour la participation aux réunions d'information organisés par le Département. Elles ne sont transmises à aucun tiers. Le Département s'engage à ce que la collecte et le traitement des données soient conformes à la loi n°78-17 du 6 janvier 1978 ainsi qu'au règlement européen 2016/679. Vous disposez d'un droit d'accès, de modification, suppression, et d'un droit d'opposition au traitement de vos données personnes. Consultez les mentions légales pour en savoir plus : https://www.somme.fr/mentions-legales/

* champs obligatoires

Contact

Pour plus de renseignements sur le métier d’assistant(e) familial(e) et sur l’obtention de l’agrément :
– complétez le formulaire ci-dessus
– ou contactez le 03 22 97 23 94
– ou envoyez un mail à agrements-amaf@somme.fr
– ou envoyez un courrier à
Conseil départemental de la Somme
Direction enfance et famille
Service PMI
Site départemental Simone Veil
49 boulevard de Châteaudun
BP 32615
80026 Amiens

Vous êtes déjà titulaire de l’agrément et souhaitez adresser votre candidature pour le recrutement ?
– contactez le 03.22.97.21.14
– ou complétez le formulaire de contact
– ou par courrier :
Conseil départemental de la Somme
Direction Enfance et Famille
Service départemental des assistants familiaux
Site départemental Simone Veil
49 boulevard de Châteaudun
BP 32615
80026 Amiens

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Nombre de personnes de l’habitat	Ressources très modestes	Ressources modestes
1	Jusqu’à 17 009 €	Jusqu’à 21 805 €
2	Jusqu’à 24 875 €	Jusqu’à 31 889 €
3	Jusqu’à 29 917 €	Jusqu’à 38 349 €
4	Jusqu’à 34 948 €	Jusqu’à 44 802 €
5	Jusqu’à 40 002 €	Jusqu’à 51 281 €
Par personne supplémentaire	5 045 €	6 462 €

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